中國社交平台出現失業哭訴潮 求職者面臨嚴峻挑戰
文/RFA記者乾朗
中國的失業問題日益嚴重，引發了廣泛關注和討論。在抖音、快手和小紅書等社交平台上，與「失業」相關的話題層出不窮。許多用戶在這些平台上分享自己的經歷，有人哭訴生活的艱辛，有人抱怨職場的不公，也有人表達無奈與憤怒。
隨著中國經濟增速放緩，許多年輕人在抖音、微信、快手以及小紅書等社交平台上抱怨被公司裁員或找不到工作。本週一，一位失業女子在抖音發佈視頻，哭訴道：「失業了，我可能要活不下去了。今天剛辦理完離職手續，今天是我上班的最後一天。都說2024年很多大公司都在裁員，沒想到我也在其中。今天早上我還高高興興地去上班，結果下午老闆就緊急召開會議，告訴大家今天的工作到此為止。」
這位30多歲的女子還表示，外面工作難找：「有個女同事剛生完二胎，大家都在說找工作各有各的難。我想到我每個月固定的開銷——房貸、水電、吃喝拉撒睡，還有分期付款的信用卡，每個月固定花銷都在一萬元以上，突如其來的失業讓人措手不及。」
中國頂尖科技公司阿里巴巴和騰訊在2024年進行了大規模裁員。阿里巴巴在第一季度裁員14,369人，第二季度又裁員6,729人，使得年初以來的裁員總數超過2萬人。而騰訊從2022年起陸續裁員，截至2024年累計減少了大約10%的員工，涉及多個部門。
「互聯網公司每三個月裁員一次」
一位從事互聯網工作的網民說，自疫情以來，她很難再找到工作：「北漂五年了，我們至今沒房沒車沒戶口。不過到了這種時候，還真慶倖自己沒房沒車。我是在互聯網公司做運營的。現在互聯網市場不景氣，公司幾乎每三個月就要大裁員一次。在過去的三年裡，我經常加班到淩晨兩三點，甚至生孩子的前一天也在處理工作，在家時，我從未提起被裁員的事。」
今年中國應屆大學畢業生達1,170萬。據多位人士透露，今年大學生的實際就業率大約為五成，比去年更低。許多企業從老員工開始裁員。
網民王海宏說：「我今年50歲，27年前從江蘇一小地方來到上海打工，經過多年不懈努力才買了房車，成家立業。原以為人到中年能在職業道路上穩定前行。」
王海宏沒想到公司突然裁員，輕易打破了他的願望，讓他成為裁員大潮中的一員。他說：「裁員如今真實地發生在我身上，未來的不確定性就像一座大山，無從下手。」
據報導，不少公司明確拒絕聘用35歲以上的人，這使得該年齡段的求職者陷入兩難境地。一方面，他們擁有豐富的工作經驗和成熟的職業技能；另一方面，卻因年齡原因被排除在外，無法獲得公平競爭的機會。
被裁員後去圖書館假裝工作
在微信視頻中，許多找不到工作的年輕人不諱言近期去星巴克或圖書館「消磨時光」，以避免讓家人知道自己已失業。一位武漢大學畢業的年輕人說，他每天像很多人一樣去圖書館坐著，無所事事：「上一份工作被裁以來已經四個多月了，我就一直假裝上班，每天早上七點多起床，八點就到圖書館，可八點到時已經很難找到座位。你們可能想不到，圖書館裡有很多像我一樣假裝工作的人。我認為假裝上班不是逃避，而是讓生活狀態和上班時一樣。」
網路上有評論認為，中國城市中新出現的「新型流浪漢」指的是一群網路科技失業人士，他們在圖書館度日，以維持「體面」身份，靠積蓄維持現狀，直到找到新工作。
中國失業問題尚未到最嚴重時刻
資深財經評論人士蔡慎坤接受自由亞洲電台採訪時表示，中國目前的失業問題還未到最嚴重的時候：「我認為失業問題會越來越嚴重。現在在抖音、快手、小紅書等平台上，很多人在哭訴。當然，有些人是為了博流量，但也有很大一部分人在真實反映現狀。這是中國失業狀況的一個基本反映。」
蔡慎坤認為，大量失業不僅反映了當前中國勞動力市場的困境，也揭示了社會對失業問題的關注和擔憂。他說，現在並不是政府投入資金就能刺激經濟、拯救企業的時候：「企業現在不願意投資，也沒有更好的投資管道。民營企業如何談發展？」
